青森県警察官採用試験 受験情報
安全・安心を実感できる青森県の実現のために、青森県警察は活動指針として、「強く・正しく・温かく」を掲げています。
安全・安心を脅かす不正に対して､いささかもひるむことない「強さ」と、法的のみならず、倫理的、道義的にも「正しく」、県民の立場に立って考える「温かな」職務執行を行動規範としています。
青森県警察職員の数は約2,700人です。
青森県警察の本部組織は主に6つの部署に分かれています。
それぞれ総務室（主に職員の福利厚生、警察情報セキュリティ管理等を担当）・警務部（主に警察業務運営に関わる企画調整、警察安全相談、採用･人事､教育研修、広報などを担当）・生活安全部（主に県民に対する防犯指導や少年非行の防止、風俗犯罪やストーカー犯罪の取締りなどを担当）・刑事部（殺人・強盗事件等の重要犯罪、重要窃盗犯、特殊詐欺事犯、暴力団等の犯罪組織による薬物・銃器犯罪等を根絶するため、日夜犯罪に対して積極・勇敢な捜査を展開し、事件の徹底検挙を担当）・交通部（交通事故の犠牲者をなくすため、安全教育、交通違反の取締り、交通事件・事故の捜査・分析を担当）・警備部（主に災害発生時の救助活動や国内外の要人警護、テロ・ゲリラ事件、密入国事件の取締りを担当）となっています。これに加え、警察学校と県内18警察署が存在しています。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
青森県警察官採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
採用試験
|
募集人数（警察官A） |
男性（青森県40名程度、千葉県3名程度、警視庁5名程度）、女性10名程度 |
||
|
第1次試験 |
試験方法 |
教養試験 適性試験 資格加点 |
|
|
日程 |
7月中旬 |
||
|
第2次試験 |
試験方法 |
論文試験 面接試験 適性試験 体力・身体検査 |
|
|
日程 |
青森県 |
8月下旬 |
|
|
青森県以外 |
8月下旬～11月下旬 |
||
|
試験の配点 |
第1次試験 |
教養試験80点 |
|
|
第2次試験 |
論文試験40点 集団面接75点、個別面接100点、体力検査40点 |
||
|
募集人数（警察官B） |
男性（青森県28名程度、千葉県2名程度、神奈川県5名程度、警視庁5名程度）、女性7名程度 |
||
|
第1次試験 |
試験方法 |
教養試験 適性検査 資格加点 |
|
|
日程 |
9月下旬 |
||
|
第2次試験 |
試験方法 |
作文試験 面接試験 適性検査 体力・身体検査 |
|
|
日程 |
青森県 |
11月中旬 |
|
|
青森県以外 |
11月下旬 |
||
|
試験の配点 |
第1次試験 |
教養試験80点 |
|
|
第2次試験 |
論文試験40点 集団面接75点、個別面接100点、体力検査40点 |
||
※年度によって若干の改訂あり
おすすめの学習資料
試験対策を進める上で、適切な学習資料の選択は非常に重要です。
私たちが提供している「自治体別・公務員採用試験対策問題集」は、以下３つの特徴を持っています：
１．自治体別に過去問を徹底分析し、各自治体の出題傾向を反映
２．面接対策として想定質問と回答例を提供
３．公務員試験の頻出問題を1問5分で解説
この問題集を活用することで、志望する自治体に特化した効率的な学習が可能になります。
ご利用者の合格体験談もご確認ください。
🌸青森県警察官採用試験 合格のヒント🌸
情報収集しても過去問が見つからず困っていた時、友達から、過去問がなくても的確な対策ができたと御社の問題集をすすめられました。公務員要点解説講座を繰り返し勉強するほど、自治体別の模試で点数が上がって自信がつき、結果、警察官になることができました。効果の大きさを実感しています。（神奈川県 J・Iさん）
警察官採用試験の出題範囲の広さに圧倒されていました。でも、公務員サクセスの要点解説講座では頻出問題が、予想問題集では自治体別に傾向がおさえてあるので、ポイントが分かり勉強が加速しました。解説も分かりやすく、過去問題集に近い形で勉強できたおかげで、試験本番でも解ける問題ばかりで、無事合格通知を手にしました。（広島県 K・Aさん）
「自治体別・公務員採用試験対策問題集」に興味をお持ちの方は、以下から詳細をご確認頂けます。
