東村職員採用試験 【受験情報】
・東村は、「やんばるの森」の自然を活かし、「東村つつじエコパーク構想」でつつじ群落を中心とした自然公園整備とエコツーリズムを推進。特産品のパインアップルやマンゴーのブランド化と6次産業化に取り組んでいます。ICTを活用した遠隔医療システムの導入や村営住宅整備で若者の定住を促進。「健康長寿の村づくり」では、高齢者の生きがいづくりや介護予防に注力しています。
・東村の魅力は、手つかずの自然環境と、それと共生してきた独自の文化にあります。やんばるの森や慶佐次川のマングローブ林など、多様な自然環境に恵まれています。職員として働くことで、自然環境の保護と地域振興の両立を図る最前線で活躍し、持続可能な村づくりに貢献できる喜びを感じられるでしょう。
東村職員採用試験 【面接や論文で問われそうなテーマ予想】
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
・「東村つつじエコパーク構想」を更に発展させるために、どのような施策が必要だと考えますか。具体的に述べなさい。
・東村の基幹産業である農業の振興策として、パインアップルやマンゴーのブランド化と6次産業化をどのように進めるべきか、あなたの考えを述べなさい。
・ICTを活用した遠隔医療システムの導入後、さらに離島における医療サービスを向上させるための施策を提案してください。
・東村の人口減少対策として、若者の定住促進と雇用創出のための具体的な取り組みを述べてください。
・慶佐次川のマングローブ林を活用した環境教育と観光振興の両立について、あなたのアイデアを提案してください。
東村職員採用試験 【時事問題】
・つつじエコパークを活用した環境教育と観光振興の両立
・離島における再生可能エネルギーの導入と地域経済への影響
・マングローブ林の保全と気候変動対策への取り組み
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東村職員採用試験 【合格のヒント】
仕事と両立での公務員試験でした。書店で買った参考書で勉強していましたが、範囲が広すぎて困った時に第一志望の市役所の問題集を見つけ、過去問の傾向に合わせた勉強ができそうだと購入しました。仕事で毎日２時間の勉強でしたが、どこの参考書よりもわかりやすい解説でスムーズに勉強ができました。本試験では、この問題集と同じような出題が多くあり驚きでした。春から職員として頑張ります。（東京都 H・Kさん）
友人から公務員試験サクセスの問題集を勧められ購入。自治体別に過去の出題傾向をもとにした問題なので、しっかり勉強することで出題のパターンや解き方のポイントをつかめました。時間との戦いでしたが、過去問のように効率よく対策できたおかげで、地元市役所に合格することができました。この問題集を選んで正解だったと思います。（愛知県 Y・Sさん）
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