檜原村職員採用試験 受験情報
檜原村は、少子化や経済環境の低迷などによる働き手世代の流出による人口減少が課題となっています。現状の人口を保持するために、様々な施策を通じて就業機会の創出と住宅環境の整備を進め、先人から受け継がれた村の財産を守り受け継ぎながら、自然の恩恵を地域産業と結び付けて活力ある村づくりを推進しています。
「ひのはら緑（力）創造事業」を中心とした村の基盤整備では、樹種変換による新たな名所の整備を推進して産業・観光振興に努めるほか、木材の利用促進により安定的な供給と木材の付加価値化を計り、循環型社会の構築を進めています。
また、地域住民を主体とするコミュニティ活動を促進し、村おこし事業への取り組みを推進するなど村民と行政の相互理解を深めながら地域課題の情報取集を行っています。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
檜原村職員採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
※一般事務職のみ掲載
| 募集人数※1 | 若干名 | |
| 試験方法 | 1次試験 | 書類選考 |
| 2次試験 | 筆記試験
・教養試験 ・職場適応性検査 ・作文（課題方式） |
|
| 3次試験 | 面接試験 | |
| 日程※2 | 1次試験 | － |
| 2次試験 | 1月下旬 | |
| 3次試験 | 2月中旬 | |
| 試験の配点 | 1次試験 | － |
| 2次試験 | － | |
| 3次試験 | － | |
※1，2：年度によって若干の改訂あり
おすすめの学習資料
試験対策を進める上で、適切な学習資料の選択は非常に重要です。
私たちが提供している「自治体別・公務員採用試験対策問題集」は、以下３つの特徴を持っています：
１．自治体別に過去問を徹底分析し、各自治体の出題傾向を反映
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ご利用者の合格体験談もご確認ください。
🌸檜原村職員採用試験 合格のヒント🌸
合格のご連絡ができ、嬉しいです。アルバイトをしながら直前の２か月間で仕上げる為、特に苦手な数的推理と判断推理を、町村別の合格セット問題集を使って何度も演習をしました。町村別の問題集で傾向を押さえ、公務員要点解説講座で1問5分の音声解説をスキマ時間で繰り返し聞く勉強は効率が良く、時間のない私にはピッタリの勉強法でした。苦手分野でも解説が分かりやすく理解できるのも良かったです。町村採用試験は範囲が広いうえに、過去問もないのですが、この問題集で過去の頻出問題を抑えることができました。（千葉県 H・Iさん）
大学を卒業し一般企業に就職しましたが、収入が安定している公務員に転職をしたく、地元の町役場採用に挑戦しました。勉強は言うまでもなく、特に面接や論文の対策が難しかったためネット検索していると、公務員サクセスで地元町役場の対策問題集と、願書、面接、論文の対策を見つけて購入しました。問題集を取り組みながら、理解に時間がかかる科目（自然科学など）、問題数が多くパターンがある分野（数学処理など）を把握できたので要点解説講座を追加購入して、てこ入れをしていきました。過去問が非公表で対策が難しい中、本試験では過去問を解いたかのように勉強した問題がいくつも出題され、選んで正解でした。無事、地元役場の内定をいただきました。（兵庫県 T・Kさん）
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