相生市職員採用試験 受験情報
相生市には景気低迷などによる市税の減少、公共施設の老朽化、転出者の増加による人口減少、少子高齢化、産業の弱体化による雇用の悪化などの課題を抱えています。
これらの課題解決のために、地域活力向上、自立性の高い行政経営の確立、財政の収支バランスの確保に関する取り組みを優先的に行っています。地域活力の向上に向けては、アクションプログラムを策定し、人口減少問題に対応するための住宅対策、少子化問題に対応するための教育・子育て対策、地域の活性化のための産業関連事業の展開を重点的に行っています。
行政組織と財政のバランス確保に向けては、持続可能な財政構造の構築、行政の組織力の向上と職員の適材適所への配置、情報の共有と連携による組織づくりへの取り組みが行われています。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
相生市職員採用試験 募集要項
※事務職（A・B）のみ掲載
| 募集人数※1 | 事務職A | 4名程度 |
| 事務職B（社会人経験者） | 3名程度 | |
| 試験方法 | 事務職A | 第1次試験：教養（2時間）、検査（30分）、論文（1時間）、集団面接
第2次試験：集団討論面接、個人面接 |
| 事務職B（社会人経験者） | 第1次試験：検査（30分）、論文（1時間）、集団面接
第2次試験：集団討論面接、個人面接 |
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| 日程※2 | 第1次試験：7月上旬（筆記試験と集団面接は別日）
第2次試験：9月中旬 |
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| 試験の配点 | － | |
※1，2：年度によって若干の改訂あり
🌸相生市職員採用試験 合格のヒント🌸
仕事と両立での公務員試験でした。書店で買った参考書で勉強していましたが、範囲が広すぎて困った時に第一志望の市役所の問題集を見つけ、過去問の傾向に合わせた勉強ができそうだと購入しました。仕事で毎日２時間の勉強でしたが、どこの参考書よりもわかりやすい解説でスムーズに勉強ができました。本試験では、この問題集と同じような出題が多くあり驚きでした。春から職員として頑張ります。（東京都 H・Kさん）
友人から公務員試験サクセスの問題集を勧められ購入。自治体別に過去の出題傾向をもとにした問題なので、しっかり勉強することで出題のパターンや解き方のポイントをつかめました。時間との戦いでしたが、過去問のように効率よく対策できたおかげで、地元市役所に合格することができました。この問題集を選んで正解だったと思います。（愛知県 Y・Sさん）
