富士吉田市職員採用試験 受験情報
富士吉田市は富士山を中心とした豊かな自然を背景に、独自の歴史・伝統・文化を培い、富士北麓地域の政治・経済・文化の中心都市として発展してきました。山梨県の南東部、日本一の標高と美しさを誇る富士山の北麓に位置し、市街地を形成する高原都市です。古くから富士山信仰の町として栄え、御師文化の面影が今も残されています。また、明治以降、織物が近代産業として脚光を浴びて以来、政治・経済・文化の面で富士北麓の中核都市としての役割を果たしてきました。国勢調査によると市の人口は年々減少傾向にあります。少子高齢化が進み、核家族世帯や独居世帯が増加している中、社会的に孤立することなく、地域に住む人がかかわりあい、支えあいながら生活することを重視しており、地域福祉の担い手となる可能性のある市民を、支援を必要とする人にいかにしてかかわらせていけるかや、機会や場の提供、横断的なネットワークの構築に行政として取り組んでいくことが重要であるとしています。さらに生活環境を整備するためにユニバーサルデザインのまちづくり、バリアフリー化の推進も必要としており、地域の課題解決に向けて住民、行政、関係機関、事業者等が協働して取り組んでいます。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
富士吉田市職員採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
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募集人数 |
一般行政12名程度、職務経験者対象行政2名程度 |
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試験方法 |
第1次試験：書類選考、一般教養、事務適性検査 第2次試験：論文、面接試験 第3次試験：面接試験 |
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日程 |
第1次試験：9月中旬、第2次試験：10月中旬、第3次試験：11月上旬 |
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試験の配点 |
－ |
※年度によって若干の改訂あり ※事務職のみ掲載
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🌸富士吉田市職員採用試験 合格のヒント🌸
仕事と両立での公務員試験でした。書店で買った参考書で勉強していましたが、範囲が広すぎて困った時に第一志望の市役所の問題集を見つけ、過去問の傾向に合わせた勉強ができそうだと購入しました。仕事で毎日２時間の勉強でしたが、どこの参考書よりもわかりやすい解説でスムーズに勉強ができました。本試験では、この問題集と同じような出題が多くあり驚きでした。春から職員として頑張ります。（東京都 H・Kさん）
友人から公務員試験サクセスの問題集を勧められ購入。自治体別に過去の出題傾向をもとにした問題なので、しっかり勉強することで出題のパターンや解き方のポイントをつかめました。時間との戦いでしたが、過去問のように効率よく対策できたおかげで、地元市役所に合格することができました。この問題集を選んで正解だったと思います。（愛知県 Y・Sさん）
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