米沢市職員採用試験 受験情報
米沢市が目指すのは「ひとが輝き、創造し続ける、学園都市・米沢」です。「市民が積極的に参加するまちづくり」を理念としています。
課題は少子高齢化と人口減少です。移住・定住・交流を促し、子育て支援と教育の充実や健康長寿の推進、地域医療の充実、雪対策などを行っています。公共交通と連携した「コンパクト・プラス・ネットワーク」のまちづくりで、人口減後でも誰もが暮らしやすい町を目指しています。
商工業では多分野での「挑戦と創造」を促し、活力ある産業のまちを目指しています。農林業では消費者や時代のニーズに合わせ、食の安全や地産地消を進めています。米沢ブランド戦略の推進や、担い手の育成・確保にも努めています。
観光では、自然、文化、歴史など多彩な観光資源の魅力を国内外に発信し、おもてなしの充実にも力を入れています。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
米沢市職員採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
※行政職のみ掲載
| 募集人数※1 | 大卒程度行政 | 大卒程度行政：11名、追加8名
大卒程度行政（UIターン）：1名 |
| 高卒程度行政 | 4名 | |
| 試験方法 | 大卒程度行政 | 一次試験：SPI3（適性検査）
二次試験：第1次試験合格者のみに通知 |
| 高卒程度行政 | 一次試験：SPI3（適性検査）
二次試験：第1次試験合格者のみに通知 |
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| 日程※2 | 【大卒程度行政】
一次試験：6月中旬～下旬 二次試験：第1次試験合格者のみに通知 【高卒程度行政】 一次試験：9月中旬～下旬 二次試験：第1次試験合格者のみに通知 |
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| 試験の配点 | － | |
※1，2：年度によって若干の改訂あり
おすすめの学習資料
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🌸米沢市職員採用試験 合格のヒント🌸
仕事と両立での公務員試験でした。書店で買った参考書で勉強していましたが、範囲が広すぎて困った時に第一志望の市役所の問題集を見つけ、過去問の傾向に合わせた勉強ができそうだと購入しました。仕事で毎日２時間の勉強でしたが、どこの参考書よりもわかりやすい解説でスムーズに勉強ができました。本試験では、この問題集と同じような出題が多くあり驚きでした。春から職員として頑張ります。（東京都 H・Kさん）
友人から公務員試験サクセスの問題集を勧められ購入。自治体別に過去の出題傾向をもとにした問題なので、しっかり勉強することで出題のパターンや解き方のポイントをつかめました。時間との戦いでしたが、過去問のように効率よく対策できたおかげで、地元市役所に合格することができました。この問題集を選んで正解だったと思います。（愛知県 Y・Sさん）
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