浜松市職員採用試験 受験情報
浜松市は人口数静岡県内第1位、日本全国では第16位の規模を誇る一方、年々少子高齢化が加速し平成12年以降、老齢人口（65歳以上）が年少人口（15歳未満）を上回っています。また、生産年齢人口（15～64歳）も減少傾向が続いています。
人口減少による都市の空洞化や空き家率の上昇、行政サービスの質の低下などの問題を防ぐために、一定エリアへの人口密度の維持と向上のための取り組みが行われています。たとえば交通の便の良い市街化区域の鉄道駅周辺に都市機能を集約させるなどです。
市街化調整区域では大規模な開発が継続して行われているため、自然環境と共存した持続可能な都市づくりのための取り組みも行われています。たとえば市街地調整区域の都市的土地利用を抑制し、自然環境や農地を保全するなどです。
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浜松市職員採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
※第Ⅰ類行政B、第Ⅲ類行政・学校事務のみ掲載
| 募集人数※1 | 第Ⅰ類 | 行政B20名程度 |
| 第Ⅲ類 | 行政5名程度、学校事務若干名 | |
| 試験方法 | 第Ⅰ類行政B | 第1次試験：適性検査（SPI3）、作文
第2次試験：面接試験、事務適性検査、職場適応性検査 第3次試験：面接試験、小論文 |
| 第Ⅲ類 | 第1次試験：筆記試験、性格試験
第2次試験：面接試験、事務適性検査、職場適応性検査 第3次試験：面接試験、小論文 |
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| 日程※2 | 第Ⅰ類行政B | 第1次試験：4月中旬
第2次試験：5月下旬 第3次試験：6月中旬 |
| 第Ⅲ類 | 第1次試験：9月下旬
第2次試験：10月中旬 第3次試験：11月中旬 |
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| 試験の配点 | － | |
※1，2：年度によって若干の改訂あり
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