宮崎県警察官採用試験 受験情報
宮崎県警は「県民の期待と信頼に応える強くしなやかな警察～安全で安心な宮崎を目指して～」を運営方針としています。
今年度は、「子ども・女性・高齢者を守る取組と効果的な犯罪防止対策の推進」「重要犯罪の徹底検挙と組織犯罪対策の推進」「交通事故の抑止」「災害・テロ等緊急事態への的確な対処と東京オリンピック・パラリンピック等の開催に伴う警備諸対策の推進」「県民の立場に立った警察活動の推進と社会の変化に適応する警察基盤の整備」に重点を置き活動しています。
令和3年4月1日現在の宮崎県警察官の人数は約2,000人です。
宮崎県警察の本部組織は主に5つの部署に分かれています。
それぞれ警務部・生活安全部・刑事部・交通部・警備部と分かれており、これに加え、情報通信部、警察学校と県内13警察署が存在しています。
警察官採用試験に合格したあとは、全寮制の警察学校に入校します。
学生といえども身分は「巡査」で、入校後は給与も支給されます。寮での規則正しい集団生活の中で、警察職員に必要な自立心とチームワークを養います。
授業では、憲法や刑法などの法学をはじめ、刑事や交通などの警察実務、柔道、剣道、逮捕術などの術科に加え、豊かな人間性を育むための英会話や手話、華道といった教養も行われます。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
宮崎県警察官採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
採用試験
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募集人数（警察官A） |
男性（大分県27名、警視庁3人、滋賀県3人、大阪府3人） 女性8名程度 |
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第1次試験 |
① |
試験方法 |
教養試験 |
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日程 |
7月中旬 |
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② |
試験方法 |
身体測定 体力検査 |
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日程 |
7月中旬 |
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第2次試験 |
① |
試験方法 |
適性検査 論文試験 |
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日程 |
8月中旬 |
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② |
試験方法 |
面接試験 |
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日程 |
9月上旬 |
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試験の配点 |
第1次試験 |
教養試験100点 体力試験50点 資格加点15点 |
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第2次試験 |
論文試験20点 面接試験240点 |
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募集人数（警察官B） |
男性（大分県17名、警視庁2人、滋賀県2人、大阪府5人） 女性9名程度 |
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第1次試験 |
① |
試験方法 |
教養試験 |
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日程 |
10月中旬 |
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② |
試験方法 |
身体測定 体力検査 |
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日程 |
10月中旬～下旬 |
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第2次試験 |
① |
試験方法 |
適性検査 作文試験 |
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日程 |
11月中旬 |
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② |
試験方法 |
面接試験 |
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日程 |
12月上旬～中旬 |
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試験の配点 |
第1次試験 |
教養試験100点 体力試験50点 資格加点15点 |
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第2次試験 |
作文試験20点 面接試験240点 |
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※年度によって若干の改訂あり
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