苅田町職員採用試験 受験情報
苅田町は、陸海空の交通インフラに優れることから、製造業が盛んな臨海工業都市として発展してきました。自動車関連産業を中心に雇用拡大が続き、人口も増えています。ただ、将来的には雇用や人口の増加率が縮小する可能性も見込まれています。
目指す都市像は「『一人ひとり』が輝く『もっと』快適 住みやすいまち 苅田」です。町民の８割が住みやすさを実感しており、さらなる転入促進にも取り組んでいます。また、観光では豊かな自然と、古墳などの史跡や無形文化財の祭といった歴史・文化面の厚さが強みです。
外国人居住率が高く、多様性を尊重した多文化共生のまちづくりが課題です。そのため、外国人住民向けに日本語学習や日本人住民との交流を図り、多言語による情報や相談支援、災害対策にも努めています。
説明会では、より多くの試験情報を得られます。説明会への参加は、面接や論文対策にも有効ですので、ぜひ、説明会に参加しましょう。
苅田町職員採用試験 募集要項
採用試験倍率
県職員：3～10倍、市職員：10倍、消防士：5～10倍、警察官：3～6倍
これらの数値は全国平均の概算値です。実際の倍率は年度や地域によって変動します。
※行政職のみ掲載
| 募集人数※1 | 行政職Ａ（初級） | 1名程度 |
| 行政職Ｂ（上級） | 6名程度 | |
| 試験方法 | 行政職Ａ（初級） | 第1次試験：教養試験
第2次試験：面接試験、グループワーク、SPI 試験 第3次試験：面接試験 |
| 行政職Ｂ（上級） | 第1次試験：教養試験、専門試験
第2次試験：面接試験、グループワーク、SPI 試験 第3次試験：面接試験 |
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| 日程※2 | 第1次試験：9月中旬
第2次試験：11月中旬（予定） 第3次試験：12月上旬（予定） |
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| 試験の配点 | － | |
※1，2：年度によって若干の改訂あり
おすすめの学習資料
試験対策を進める上で、適切な学習資料の選択は非常に重要です。
私たちが提供している「自治体別・公務員採用試験対策問題集」は、以下３つの特徴を持っています：
１．自治体別に過去問を徹底分析し、各自治体の出題傾向を反映
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３．公務員試験の頻出問題を1問5分で解説
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🌸苅田町職員採用試験 合格のヒント🌸
合格のご連絡ができ、嬉しいです。アルバイトをしながら直前の２か月間で仕上げる為、特に苦手な数的推理と判断推理を、町村別の合格セット問題集を使って何度も演習をしました。町村別の問題集で傾向を押さえ、公務員要点解説講座で1問5分の音声解説をスキマ時間で繰り返し聞く勉強は効率が良く、時間のない私にはピッタリの勉強法でした。苦手分野でも解説が分かりやすく理解できるのも良かったです。町村採用試験は範囲が広いうえに、過去問もないのですが、この問題集で過去の頻出問題を抑えることができました。（千葉県 H・Iさん）
大学を卒業し一般企業に就職しましたが、収入が安定している公務員に転職をしたく、地元の町役場採用に挑戦しました。勉強は言うまでもなく、特に面接や論文の対策が難しかったためネット検索していると、公務員サクセスで地元町役場の対策問題集と、願書、面接、論文の対策を見つけて購入しました。問題集を取り組みながら、理解に時間がかかる科目（自然科学など）、問題数が多くパターンがある分野（数学処理など）を把握できたので要点解説講座を追加購入して、てこ入れをしていきました。過去問が非公表で対策が難しい中、本試験では過去問を解いたかのように勉強した問題がいくつも出題され、選んで正解でした。無事、地元役場の内定をいただきました。（兵庫県 T・Kさん）
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